نحوه گرفتن مرخصی استعلاجی در سال 2021

2024 نویسنده: James Gerald | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-17 14:06

بولتن یک سند رسمی است که واقعیت ناتوانی موقت را تأیید می کند و مبنای محاسبه پرداخت ها است. مکانیزم ایجاد آن تغییراتی را متحمل شده است ، بنابراین مهم است که همه افراد علاقه مند بدانند چگونه در سال 2021 مرخصی استعلاجی صادر کنند. الگوریتم اقدامات در دستورالعمل های گام به گام برای کارمند و کارفرما ارائه شده است.

تغییرات عمده

از سال 2021 ، تعدادی اصلاحیه مهم اعمال شده است که بر حلقه افراد واجد شرایط مرخصی استعلاجی و همچنین تعداد سازمان هایی که دارای اختیارات مناسب هستند ، تأثیر می گذارد.

بنابراین ، این بولتن اکنون می تواند توسط محکومان شاغل در کار با دستمزد و سرپرستان شرکتهایی که در یک شخص کار می کنند باز شود. و هر موسسه ای که مجوز ارائه خدمات پزشکی را دارد ، حق دارد با اجرای سند برخورد کند.

به کارمند این فرصت داده می شود که مرخصی استعلاجی را به دو صورت کاغذی و الکترونیکی صادر کند.

همچنین ، روش اصلاح اشتباهات هنگام پر کردن یک سند الکترونیکی تأیید شد. نسخه تصحیح شده مجدداً به FSS ارسال می شود و دلایل نادرستی را نشان می دهد.

یک تکه کاغذ را می توان به صورت الکترونیکی گسترش داد و بالعکس.

بولتن صادر شده در ارتباط با بیماری کودک (از 7 تا 15 سال) برای مدت نامحدود بدون توجیه تعداد روز باز می شود. اگر سندی تأیید شود که مراقبت از کودک زیر 15 سال را تأیید می کند ، این دوره به 7 روز تقویمی و برای هر مورد بیماری محدود می شود ، مشروط بر اینکه درمان در خانه انجام شود.

جالب هست! پرداخت برای فرزند چهارم در سال 2021

علاوه بر این ، شرایط ثبت نام در صورت بیماری همزمان دو کودک مشخص می شود. در چنین مواردی ، یک سند واحد صادر می شود ، جایی که کارمند بهداشت داده های مربوط به هر کودک (شماره گواهی تأمین اجتماعی و دوره بیماری) را ثبت می کند.

از 1 ژانویه 2022 ، گواهی عدم توانایی در کار فقط به صورت الکترونیکی صادر می شود.

مزایای بیماری به چه کسانی و چگونه تعلق می گیرد

روش صدور و پرداخت مرخصی استعلاجی به دستور وزارت بهداشت ، درمان و توسعه اجتماعی روسیه در تاریخ 06.2011 شماره 624n ، و همچنین قانون شماره 323 "مبانی حفاظت از سلامت شهروندان …" تعیین شده است. مورخ 11.2011

دوره ناتوانی در کار شامل همه روزهای بیماری از جمله تعطیلات و آخر هفته است. از آنجا که محاسبه مزایا توسط FSS انجام می شود ، میزان جبران خسارت با توجه به میزان کسرهای انجام شده توسط کارمند قبل از وقوع حادثه بیمه شده (مدت خدمت) تعیین می شود.

برای شهروندی که در یک شرکت دولتی یا خصوصی کار می کند ، کارفرما حق بیمه را پرداخت می کند. اگر کارمند خود اشتغالی است یا کارآفرین فردی است ، پرداخت ها را به تنهایی انجام می دهد.

میزان مزایا بسته به طول مدت خدمت به عنوان درصدی از متوسط حقوق محاسبه می شود:

• تا 5 سال - 60؛ ؛
• از 5 تا 8 سال - 80 /؛ ؛
• بیش از 8 سال - 100

جالب هست! مالیات بر سپرده افراد در سال 2021 در روسیه

نحوه طراحی خبرنامه ایمیل در سال 2021

کارمند حق دارد به طور مستقل فرم مرخصی استعلاجی را انتخاب کند. اما ابتدا باید با کارفرما بررسی کنید که آیا واحد حسابداری قادر به پذیرش نسخه دیجیتالی سند است یا خیر. در صورت دریافت پاسخ منفی ، گواهی عدم توانایی در کار به شکل معمول تهیه می شود. در این مورد ، سازمان پزشکی باید نسخه قبلی را لغو کرده و یک بولتن جدید باز کند.

هنگام صدور مرخصی استعلاجی ، بیمار با پردازش داده ها و صدور خبرنامه آنلاین موافقت می کند که نیازی به تأیید در ثبت ندارد. این سند یک کد منحصر به فرد به خود اختصاص داده است ، که توسط آن می توانید به راحتی در LC در وب سایت FSS پیدا کنید و سپس کارفرما را مطلع کنید.

اقدامات کارفرما در حساب شخصی صندوق بیمه اجتماعی

دستورالعمل های گام به گام برای کارفرما شامل انجام اقدامات خاصی است.

اول از همه ، شما باید در سیستم اطلاعات یکپارچه اطلاعات "Sotsstrakh" ثبت نام کنید و یک کد دسترسی فردی برای یک شخص حقوقی دریافت کنید.

برای صدور مرخصی استعلاجی در وب سایت FSS ، کارفرما باید موارد زیر را انجام دهد:

1. در پرتال خدمات دولتی ثبت نام کنید ، جایی که جزئیات و داده های شرکت را وارد می کنید.
2. با استفاده از گذرواژه دریافت شده و شماره تلفنی که هنگام ثبت نام در خدمات دولتی مشخص شده است ، حساب شخصی خود را وارد کنید.
3. با استفاده از کد ارائه شده توسط کارمند ، یک سند بیابید و مدت اعتبار مرخصی استعلاجی را برای محاسبه مزایا مشاهده کنید.
4. اطلاعات مربوط به شرکت ، متوسط حقوق و سابقه کار بیمه شده را وارد کنید.
5. صحت پر کردن فرم را بررسی کنید. اگر اشتباه تایپی پیدا کردید ، باید فوراً آنها را اصلاح کنید.
6. نسخه الکترونیکی سند را به FSS ارسال کنید.

برای استفاده از اطلاعات مربوط به مرخصی استعلاجی الکترونیکی ، لازم است یک نفر مسئول از بین کارکنان حسابداری که نحوه استفاده از سرویس جدید را می دانند ، تعیین کنید. یک کد دسترسی فردی به او منتقل می شود.

روش کلی صدور گواهی عدم توانایی در کار

مکانیسم صدور مرخصی استعلاجی در حالت از راه دور با فرمان دولت فدراسیون روسیه شماره 1567 تصویب شد.

روش:

1. بیمار برای دریافت کمک تخصصی به یک سازمان پزشکی مراجعه می کند.
2. در صورت لزوم ، پزشک مرخصی استعلاجی تهیه می کند ، زیرا قبلاً مشخص کرده است که کارمند کدام نوع نگهداری سند را ترجیح می دهد.
3. رضایت کتبی بیمار ، که هنگام ثبت گواهی الکترونیکی ناتوانی در کار به دست آمده است ، در سرویس آنلاین FSS اسکن می شود و نسخه کاغذی به پرونده پزشکی بیمار ضمیمه می شود.

پس از دریافت یک نسخه دیجیتالی ، یک کارمند شرکت بیمه سند را در سیستم FSS ثبت کرده و برای حسابداری و محاسبه مزایا به کارفرما ارسال می کند.

بستن بولتن توسط کارفرما از طریق سرویس آنلاین FSS تأیید می شود.

جالب هست! پرداخت برای کودکان 3 تا 7 ساله در سال 2021

یک نسخه الکترونیکی چند دقیقه پس از ثبت نام به کارفرما می آید ، که کارمند را از نیاز به تحویل شخص سند به بخش حسابداری رها می کند. روش پرداخت نسخه دیجیتال از قوانین کلی پیروی می کند.

نحوه صدور گواهی ناتوانی برای کار در قرنطینه

برای صدور مرخصی استعلاجی ، کارمندی که به دلیل کرونا در انزوا به سر می برد نیازی به مراجعه شخصی به یک موسسه پزشکی و تماس با پزشک در خانه ندارد.

فرد بیمار نیاز دارد:

1. وارد حساب شخصی خود در وب سایت FSS شوید (می توانید از حساب وب سایت خدمات دولتی استفاده کنید).
2. فرم را که یک درخواست برای ثبت خبرنامه است ، پر کنید.
3. یک کپی اسکن شده یا عکس گذرنامه خود و همچنین اسنادی را که واقعیت زندگی مشترک یا عبور از مرز را تأیید می کنند ضمیمه کنید.
4. شماره برگه الکترونیکی ایجاد شده را به هر طریقی به کارفرما گزارش دهید.

همچنین ، از طریق حساب شخصی خود ، می توانید برنامه ای را برای سایر اعضای خانواده ارسال کنید ، مشروط بر اینکه آنها با هم زندگی کنند و تنها پس از دریافت رضایت آنها. اگر بیمار در خانه با کارمند بهداشت تماس گرفت ، می توانید مرخصی استعلاجی را به روش استاندارد (روی کاغذ) صادر کنید.

عواقب

در سال 2021 ، به هر کارمند این فرصت داده می شود که فرم ثبت مرخصی استعلاجی را انتخاب کند.

یک گواهی الکترونیکی ناتوانی برای کار توسط کارفرما برای محاسبه مزایا به FSS ارسال می شود. اندازه آن با توجه به میزان پرداختهای انجام شده قبل از وقوع حادثه بیمه شده تعیین می شود.

کارمندی که در انزوا قرار دارد می تواند از طریق یک حساب شخصی در وب سایت FSS برای مرخصی استعلاجی درخواست کند.